- Avaleht
-
Töötajale
-
Töökeskkond
- Töökeskkonna ohutegurid
- Töökeskkonna korraldus
- Töötervise edendamine
- Tööõnnetus, kutsehaigus ja haigestumine
-
Töösuhted
- Töötasu
-
Tööleping
- Tööleping ja selle tunnused
- Lepingueelsed läbirääkimised
- Töölepingu sõlmimine
- Töötaja teavitamine töötingimustest
- Katseaeg
- Töölepingu lõppemine
- Tähtajaline tööleping
- Töölepingu seaduse selgitused
- Andmekaitse töösuhtes
- Töösuhetest tulenevate dokumentide säilitamine
- Laevapere liikmete töösuhete erisused
- Töösuhe ajateenistuse ajal
- Keskmise töötasu arvutamine
- Töötamine välismaal
- Puhkus
- Töö- ja puhkeaeg
- Töötajate esindamine ja kollektiivsed töösuhted
- Paindlikud töövõimalused
- Töövaidlused
- Varjatud töösuhe
- Võrdne kohtlemine, võrdsed võimalused
-
Töökeskkond
-
Tööandjale
-
Töökeskkond
- Töökeskkonna ohutegurid
-
Töökeskkonna korraldus
- Esmaabi töökohal
- Isikukaitsevahendid
- Juhendamine ja väljaõpe töökohal
- Järelevalve
- Kaugtöö
- Ohumärguanded
- Ohutusjuhend
- Ohutuskultuur
- Olmeruumid
- Riskianalüüs (riskide hindamine ja ohjamine)
- Sisekontroll
- Tervisekontroll
- Töökeskkonnaalane ja esmaabi koolitus
- Töökeskkonna käsiraamat
- Töökeskkonna nõukogu
- Töökeskkonnaspetsialist
- Töökeskkonnavolinik
- Töökoha/ruumi suurus
- Töövahend
- Töötervise edendamine
- Tööõnnetus, kutsehaigus ja haigestumine
-
Töösuhted
- Töötasu
-
Tööleping
- Tööleping ja selle tunnused
- Lepingueelsed läbirääkimised
- Töölepingu sõlmimine
- Töötamise registreerimine
- Töötaja teavitamine töötingimustest
- Katseaeg
- Töölepingu lõppemine
- Tähtajaline tööleping
- Töölepingu seaduse selgitused
- Andmekaitse töösuhetes
- Töösuhetest tulenevate dokumentide säilitamine
- Laevapere liikmete töösuhete erisused
- Töösuhe ajateenistuse ajal
- Keskmise töötasu arvutamine
- Puhkus
- Töö- ja puhkeaeg
- Töötajate esindamine ja kollektiivsed töösuhted
- Paindlikud töövõimalused
- Töövaidlused
- Varjatud töösuhe
- Võrdne kohtlemine, võrdsed võimalused
- Töötamist toetavad tegevused
-
Töökeskkond
-
Alustavale ettevõtjale
-
Töösuhted
- Töötaja tööle võtmine
- Tööleping
- Töötasu
- Töö- ja puhkeaeg
-
Töökeskkond
- Töötervishoiu ja tööohutuse korraldus ettevõttes
-
Töösuhted
-
Noorele ja alaealisele
-
Noor või alaealine töötaja
- Mida ma pean teadma töösuhetest?
- Mida ma pean teadma töökeskkonnast
- Tööturumeetmed
- Uus töötaja
- Napo
-
Noortegarantii tugisüsteem
- Kohalikule omavalitsusele
- Noorele
-
Noor või alaealine töötaja
- Lapsevanemale
-
Erivajadustega töötajale
-
Erivajadustega töötaja töökeskkond
- Erivajadustega töötaja töökeskkond
-
Tööturuteenused
- Teenused vähenenud töövõimega töötajale
- Teenused vähenenud töövõimega inimeste tööandjatele
-
Erivajadustega töötaja töökeskkond
-
Töökeskkonna esindajad
-
Töökeskkonna esindajad
- Töökeskkonnaspetsialist
- Töökeskkonnavolinik
- Töökeskkonnanõukogu
-
Töökeskkonna esindajad
Viimati lisatud
-
Kuidas pöörduda töövaidluskomisjoni poole?
Video lisatud: 10.07.2020 09:30
11. juunil toimunud infohommiku salvestus
-
Õnnetus kodukontoris - kes vastutab?
Video lisatud: 08.07.2020 14:51
Kaugtöö muutub aina populaarsemaks, kuid kes vastutab tööohutuse eest töötaja kodus?
-
Video lisatud: 08.07.2020 14:48
Kas tööotsija peaks võimalikul uuel töökohal ühe või mitu proovipäeva tasuta töötama?
-
Video lisatud: 08.07.2020 14:39
Kolm peamist asja, mida arvutiga töötamisel meeles pidada
-
Video lisatud: 08.07.2020 14:32
Millised on töökorralduse peamised reeglid?
-
Video lisatud: 08.07.2020 14:26
Kuidas hoida enda tervist seistes töötamisel
-
Video lisatud: 08.07.2020 14:17
Töökeskkonna konsultant annab nõu, kuidas puhkepause õigesti kasutada
-
Video lisatud: 07.07.2020 15:22
Kuidas teha istuvat tööd ohutult
-
Video lisatud: 30.03.2020 15:26
Märgis annab tugeva sõnumi organisatsiooni väärtustest.
-
Video lisatud: 30.03.2020 15:24
Märgis näitab, et Su organisatsioon panustab ühiskonna paremaks muutmisse
Kategooriad
- Viimati lisatud
- Austame erinevusi
- Balti riikide infokampaania "Mõtle mida tarbid" animaklipid
- Eesti Punase Risti esmaabiteemalised videod
- Konverents "Muutuste tuul tööelus"
- Kurtide inimeste tööhõive positiivne lahendamine
- Liigu terviseks
- Peresõbraliku tööandja märgis
- Psühhosotsiaalsed ohutegurid
- Stereotüübid
- Terve eluviis Tallinna Ülikooliga
- Tulevikutöö – uus reaalsus, uued lahendused
- Tunne oma õigusi
- Tööinspektsiooni auhinna "Hea töökeskkond" võitjad
- Tööinspektsiooni parimad praktikad
- Tööinspektsiooni teavituskampaaniad
- Tööinspektsiooni teemaklipid
- Tööstress
- Töövõimereform
- Videod vene keeles
- Vähk töökeskkonnas – kuidas hoida enda ja kolleegide tervist?
Teksti suurus
Reavahe suurus
Kontrastsus
Ligipääsetavusest
Tooelu.ee loomisel on peetud silmas, et siin avaldatav info oleks kättesaadav ja kasutatav võimalikult paljudele inimestele.
Leitud märksõnadMärksõnu ei leitud